1979年生まれ、東北学院大経済学部卒。大学卒業後、積水ハウスに勤務。個人住宅の営業として、20代で同社における営業成績全国1位を達成。マネージャー昇格後、業務プロセスの見直しを徹底し、組織部門においても全国1位を複数回達成。2016年同社退社、株式会社福互の代表取締役に就任。その後、不動産事業、建設業、アパレル事業など他分野の新規事業など20社以上の起業に参加。2019年、開日ホールディングスを創設。これまでの経営ノウハウを集約させた。

クリエイティブディレクター

橋本大智Taichi Hashimoto

1982年生まれ、東京藝術大学彫刻科卒。(株)平成建設で大工技術を習得。その後(株)VUILDにてデジタルファブリケーションに携わる。開日ホールディングス創設から関与会社全体のクリエイティブディレクターを務める。

取締役

片倉祥太郎Shotaro Katakura

1995年生まれ。東北学院大学法学部に在学中から勤務先の課題の抽出・仕組みの変更に携わる。顧客管理システムやマーケティング手法の確立に成功後、2019年に開日ホールディングスへ参加する。経営ノウハウをデジタル化し、社内外へ発信している。

HISTORY

2010: 株式会社福互設立。外構工事事業開始。
事務及び経理業務を自動化するITプログラムを開発。
2012: 株式会社福互として不動産業に参入。
営業社員、在宅主婦、有識者を分業し、それらをITでつなげる業務システムプログラムを開発、労働生産性を飛躍的に高める。同プログラムを活用し、同業の業務代行も手掛ける。
2014: 不動産コンサルティング業務を開始。
2015: 株式会社杜設計設立。住宅事業参入。
当初は主に住宅のコーディネート提案を行う。設立から1年後、建設業免許を取得し一級建築士事務所として登録。
2018: 株式会社 asiCa（アジカ）設立
かねてより、福互では開発したプログラムを応用、グローバル展開し、外構CAD製図をフィリピン・セブへアウトソーシングする仕組みを構築してきた。本事業を独立して法人化させ、株式会社asiCaを設立。現在では、CAD製図のみならず、経理等のバックオフィス業務についても、セブのオフィスに移行が可能な状態になっている。

株式会社tHiN’nk.（シンク）設立。
三次元木材加工機を導入し、デジタルファブリケーションによるモノづくり会社を設立。アパレル事業で学んだ、職人と 3D 技術の融合を建設業でも展開。住宅に付随するオーダーメイドの家具製作を中心としながら、地元企業・学校との協働も多数実現。

創互協同組合設立。
外国人技能実習生制度の監理団体および特定技能外国人登録支援機関許可取得。ベトナム、インドネシア、フィリピンと提携。
2019: 株式会社開日ホールディングス設立。
起業した複数の法人を包括し、これまでの経営ノウハウを強化するため、開日ホールディングスを設立。現在、グループ企業含め約20社に対して、仙台のモノづくりを支える企業群が、モノづくりに専念できるための基盤となる仕組み「インフラ」をオープンイノベーション型で提供している。
2021: 株式会社杜officeグループ化。
司法書士、家屋調査士、行政書士など専門業務を包括的に対応していた同社をグループ化。開日ホールディングスの業務範囲が、より幅広く展開。
2024: 株式会社理日/Jobeeグループ化。
宮城に特化した人材紹介サービス「Jobee」の同社をグループ化。
基本情報にとどまらない企業の魅力を把握し、細かな求職者のニーズにもマッチする企業を紹介する。

世紀技研株式会社グループ化。
宮城県内の建築測量業界でトップシェアを誇る同社をグループ化。
2025: 株式会社FPセンター設立。
住宅購入をはじめ、保険の見直しや資産運用、相続対策まで、幅広い金融ニーズに応えるコンサルティングサービスを開始。